人民网北京6月5日电（记者宋子杰、文璐）近日，人力资源和社会保障部、工业和信息化部、商务部、全国工商联发出通知，组织开展人力资源服务业与制造业融合发展试点，加快促进高质量充分就业，助力建设现代产业体系。 人力资源服务业与制造业融合发展试点工作已在约30个有条件的城市开展。 经过三年左右的努力，培育一批专业制造业人力资源服务机构，打造一批综合发展平台载体和联合体，研发一批支撑制造业高质量发展的人力资源服务创新技术、产品和模式，形成一批促进人力资源与实体经济、科技创新深度协作的政策体系和有效模式。 试点工作原则上在地级及以上城市开展，鼓励从五个方面加强集成创新。 一是建立健全促进人力资源服务业与制造业融合发展工作机制，充分发挥市场作用，健全政府引导、企业主导、政策支持、平台支撑、行业组织广泛参与的融合发展机制。 二是探索完善政策体系，统筹就业、产业、金融、金融、土地等支持政策，充分发挥国家产业融合合作平台作用，建立符合融合发展特点的统计指标和监测体系。 三是打造一体化发展载体，支持设立招聘就业联合体、跨企业培训中心或人才服务团体、多种形式的创新联合体等，支持制造业就业、人力资源开发利用、新生产力培育。 四是丰富拓展融合发展场景，推动制造业人力资源服务向价值链高端延伸，推动人工智能技术应用，支持业务合作深化，促进传统制造业转型升级。 五是充分发挥产业园区作用，依托人力资源服务产业园区打造人力资源社会保障公共服务枢纽，继续与产业园区开展深度合作，打造高水平人力资源服务出口基地。